職稱是我的一個心結體制內和學術、技術相關的單位都有職稱系統，有各種職稱。職稱評出來的。感覺體制內科研人員、技術人員的一生，都在為職稱奮鬥。哪怕評上了正高職稱，也還會為了這個職稱的級別在努力。職稱是身份資歷的體現，也是一種榮譽的體現。有了什麼樣的職稱，自己就可以去申請什麼級別的項目，被邀請去做什麼級別的報告。所以，大家會為了職稱拼命發論文或者完成本單位職稱評定需要獲得的成績。職稱是各個單位評選出來的，有名額限制。不同單位制定出來的評選規則也不同，

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所以，同一單位的人評職稱相對比較公平，但是單位和單位之間沒辦法去比較公平性。這就可能造成在有的單位評職稱相對容易，

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有的單位很難。我也曾經為了職稱評定很努力地工作，爭取更多的有利于職稱評定的成績。然而，這些年在職稱評定方面似乎運氣總是不太好，要麼是因為某些原因沒能參加職稱評定，要麼是剛好趕上單位因為體制改革而沒能評職稱的年份，要麼是職稱評定的規則突然變了，

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沒能符合新的規則，

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導致符合職稱評定工作年限的這六年來就只參加了兩次職稱答辯。而兩次職稱答辯都沒有評上。像我這樣工作這麼長時間還只是助理研究員的人可能很少了。有的時候想想我的同學很多都是正高級別了，不是正高的也基本都是副高級別，而自己還是中級職稱，難免內心覺得很自卑。有的時候也會自我安慰，找找心理平衡，因為單位裡還有一些比我優秀努力的同齡人也和我一樣是中級職稱，內心會覺得稍微能找到點平衡。現在我在做科研方面不那麼努力，

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對科研是比較灰心的狀態，也不想再為了職稱問題那麼拼命努力。但是曾經的我也是非常努力過，曾經為了做好科研，

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幾乎可以天天晚上加班到九點以後。就因為曾經努力過，所以不希望曾經的努力得不到回報，會覺得不甘心，所以還是會多多少少在意職稱問題。有的時候想起來這件事情，內心會覺得一絲傷感。我的一位朋友，她老公是在中科院搞科研的。最近她和我說，老公為了評職稱，每天都要工作很晚，對家庭和兩個孩子照顧很少，能給家裡的錢也不多，她只能自己多辛苦賺錢來養家。因此，夫妻感情不太好。頓時我感覺，職稱，也是一種枷鎖，讓人們不得不為之奮鬥，甚至犧牲家庭幸福。說明：本博客與微信公眾號“林墨”同步更新，所有內容均為原創，

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可授權轉載請掃碼關注“林墨”公眾號美國近期的一項研究表明，

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影視作品中的科學家形象很大程度上強化了“科學家是男性白人”這一信息，而女性和黑人科學家在其中扮演的角色明顯“戲份”不足。郭佳程 | 大連理工大學科學學與科技管理研究所（林墨插畫師：何廣生） 電影、電視等媒體會給觀眾傳遞“誰能成為科學家”這一信息 美國娛樂媒體對科學、技術、工程、數學（簡稱為STEM）這些領域的工作的描繪為女性（無論是少女或是中年婦女）提供了復雜的信息[1]。這是非盈利組織Geena Davis研究所對媒體上所體現的性別差異進行分析所得出的結論。 這一研究對電影和電視中的STEM角色進行了統計分析，

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發現媒體在很大程度上強化了“科學家是男性白人”這一表述。男性STEM角色的數量比女性高出37.1％至62.9％，且大多數（71.2％）STEM角色為白人。該研究還發現，電影和電視節目中仍然會出現已經存在了很久的“某些學科不適合女性從事”這一頗顯荒誕的說法。比如，相比于男性，熒幕上對女性物理學家（6.4％至11.8％）、女性計算機科學學家（8.6％至11.5％）和女性工程師（僅為2.4％）的描繪較少。 盡管“女性科學家在媒體中所佔比例偏低”這一結論令人失望，但同時該研究也得到了另一個相對積極的結論，即盡管女性的代表性仍然較低，但女性STEM角色卻有可能與男性一樣被描繪成各自領域的領導者，而且在這些角色中，她們被描繪得和男性一樣能幹、一樣有能力、一樣聰明。你能從熒幕上看到什麼樣的人，就可能成為什麼樣的人 研究人員訪問了11歲至24歲的女性，以了解她們對STEM的看法和相關的經驗。結果三分之一的受訪女性表示她們考慮過STEM行業，但只有四分之一的人表示有意進入STEM行業工作，而非洲裔美國女性進入科學研究領域的可能性最低。 然而，近83％的受訪者表示，在熒幕上能夠看到女性STEM角色對她們來說十分重要。受訪者認為，如果她們在這些領域不會受到性別歧視或性別偏見，那麼她們尋求STEM職業的興趣就會增加。 Geena Davis 研究所的研究人員也就這一簡單的道理與電影、電視和YouTube的廣告商和制作人進行了交流，這一道理即：“如果女性在熒幕上看不到自己作為科學家的形象，那麼她就很難成為那樣的人”。這句話反過來說，就成為了這個研究所的信條：“如果女性在熒幕上可以看到自己作為科學家的形象，那麼她就有很大可能成為那樣的人”。 當以非裔美國人和女科學家為主角的電影成為大片時，潛在的社會影響也愈來愈明顯。研究人員認為，考慮到近期《隱藏人物》、《黑豹》等電影大受歡迎，塑造一些不同類型的女性科學家形象也將是媒體界一筆不錯的生意。我們需要更多的女科學家把她們的故事講出來，這樣女孩們就能知道她們長大後是什麼樣子，

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男孩們將來也能在這些工作中看到更多女孩們的身影。編者注：影視劇中的科學家形象並非必然小眾以霍金為代表的科學家出現在影視劇中形成了獨特的風景，例如，霍金曾出現在《辛普森一家》、《生活大爆炸》等影視劇中，讓人印象深刻。2014年上映的電影《萬物理論》以霍金為原型，講述了他患病前後的勵志傳奇及與第一任妻子的愛情故事。影片中，飾演霍金的埃迪·雷德梅恩出色地演繹了這位“天才科學家”對科學的執著追求、與病魔抗爭的達觀精神和愛而不能的無奈與釋懷，也因此獲得第87屆奧斯卡金像獎最佳男主角[2]。此外，還有講述“計算機科學之父”、數學家艾倫·圖靈的故事的《模仿遊戲》、講述數學家小約翰·福布斯-納什的傳記電影《美麗心靈》都有不錯的口碑與市場反響。在我國，也有《錢學森》《鄧稼先》《蔣築英》《袁隆平》等傳記影片相繼問世，但似乎並未給觀眾留下深刻的印象[2]。這讓我們反思，要讓中國青少年的科學家夢想成真，讓他們在他們觀看的影視劇中看到夢想中的科學家形象極為重要。[1] Virginia Gewin. Film and television tell children who can be scientists[J]. Nature錛 2018. https://doi.org/10.1038/d41586-018-07512-9[2] 影視劇中的科學家形象. 光明網. https://baijiahao.baidu.com/s?id=1596241312033073179&wfr=spider&for=pc，